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| 无锡红十字==组织机构 |
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人员编制明确。在市委、市政府的关心支持下，我市地方红十字会机关在政府及社团机构改革中得到 了加强与发展。这二年，市编委先后核定市红会机关编制6人，江阴、宜兴市（县）红会各4人，锡山、惠山、滨湖三区各2人，专职干部全部享受国家公务员待遇。2002年7月，锡委办发[2002]63号文件进一步明确了红十字会职能，市红十字会为副处级单位，由原卫生局代管为市政府直接领导联系，为我市红十字事业发展注入了新的活力。
红十字会工作日趋规范。随着组织建设的不断健全，红十字会的管理工作正朝着规范化的轨道迈进。自1999年始，我市对各市（县）区红十字会实行了红十字会工作目标管理。依据红十字会法和中国红十字会章程，先后组建了红十字备灾救助基金募捐组委会，卫生救护工作领导小组和红十字志愿服务工作委员会，今年4月，新组建的市红十字会第四届理事会根据工作需要，建立健全了四个工作委员会。先后制定并下发了《无锡市红十字备灾救助基金募捐表彰管理办法》、《市红十字志愿工作者管理办法》、《遗体捐献工作规则》，今年又出台了《无锡市红十字会人道救助实施方案》、《无锡市红十字备灾救助基金使用管理办法》，从而有力地规范了我市红十字会工作。
市红十字会、江阴、锡山、宜兴市和市属各区的红十字会 |
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